Markenakzeptanz

In der B2B-Kommunikation hängt die Akzeptanz einer Marke stark von der Überzeugung und Begeisterung der Mitarbeiter ab. Denn sie sind Botschafter der Marke für die jeweilige Zielgruppe.

Die Mitarbeiterintegration in den Markenprozess ist somit von größter Bedeutung. Mitarbeiter transportieren nicht nur Inhalte, sondern das Image und die Tonalität der Botschaften für den Markt. Eine erfolgreiche Integrationsarbeit schafft deshalb Identifikation und Orientierung. Sie eröffnet einen „Markendialog“ mit der Zielgruppe und ermöglicht es, die Marke in der gewünschten Umgebung zu platzieren und von dort aus ihr Image und ihre Präsenz gezielt auszubauen.